案例警示教育会议记录3篇
下面是小编为大家整理的案例警示教育会议记录3篇,供大家参考。
篇一：案例警示教育会议记录
党风行风建设警示教育会议记录 0 10 篇医院党风行风建设警示教育会议记录 （一）
会 议主题 1.研究制定 2021 年党风廉政建设实施方案
2.研究制定 2021 年党风廉政建设领导组
3.研究确定**医院领导干部党风廉政建设岗位职责
会 议地点
三楼会议室
会 议时间
***年 2 月 2 日
参 会人员
主 持 人
会 议决定
1.制定**医院党风廉政建设实施方案 2.制定 2021 年党风廉政建设领导组 3.研究确定***领导干部党风廉政建设岗位职责
会 议内容
2021 年 2 月 2 日下，我院组织召开了党支委员会议，专题研究医院2021年度党风廉政建设工作及制定党风廉政建设工作领导组。医院支书记、院长***及党支部成员及参加会议，纪要如下：
一、研究制定 2021 年党风廉政建设实施方案根据文件精神
要求，结合我院实际，现将我院党风廉政建设实施方案如下：
（一）、加强党风廉政建设宣传工作，促进领导干部廉洁从政 1、以思想道德教育和党纪国法为重点，深入开展反腐昌廉宣传教育。
2、加强党风政风建设，切实促进领导干部廉洁从政。严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“四大纪律八项要求”，切实解决党风政风方面存在的突出问题。
（二）、加大纠正卫生行业不正之风力度，着力解决群众反映强烈的热点问题 1、进一步转变工作作风，规范服务行为，落实优化投资软环境措施，转变服务态度，提高办事效率和服务质量。
2、继续开展医药购销领域商业贿赂专项治理活动，坚决制止损害群众利益的不正之风 3、继续加强行风建设和民主评议行风工作。
（三）、深入推进财政管理制度改革。全面落实“收支两条线”规定，实行财务公开，严肃财经纪律，加大“小金库”的查处力度。
（四）、贯彻落实党风廉政建设责任制，确保反腐昌廉各项任务落到实处 二、研究制定 2021 年党风廉政建设领导小组
为了加强对我院党风廉政建设、政风行风建设的领导，进
一步弘扬“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热忱、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”的卫生行业新风尚，构建***医疗行业行业新形象，进一步提升人民群众对我院的满意度，根据上级文件精神，经研究，决定成立***党风廉政建设、政风行风建设领导小组。具体名单如下：
组
长：**
副组长：**
成
员：*** *** 领导组下设办公室，办公室设在院办，**同志兼任办公室主任。
三、研究确定***领导干部党风廉政建设岗位职责
为加强党风廉政建设，经院委会研究，制定医院领导班子党风廉政建设岗位职责如下：
组
长
**
主管医院党风廉政建设、政风行风建设工作，对医院党 风廉政建设、政风行风工作 负总责。
副组长
***
分管医院党风廉政建设、政风行风建设、医生思想道德 教育工作，医德医风建设工作规范职工从医行为等工作 负责。
成 员
** * 分管学校党风廉政建设、政风行风建设工作， 规范医院 收费、药剂管理等工作。
*** 分管医院党风廉政建设、政风行风建设、护理人员思想 道德教育工作及医院环境。
***
负责党风廉政建设、政风行风建设的文件 起草、意见 建议分类整理等工作，做好档 案管理工作及财务科， 严格执行财务管理制度，公示制度等工作。
***
协助院长做好学校党风廉政建设、政风行风建设工作的信息收集、整理、反馈工作，及时提出合理化建议。
记录人：**
医院党风行风建设警示教育会议记录 （二）
会 议主题 紧抓“两个责任”，落实纪委“三转”，研判“一岗双责”，结合巡视整改落实工作和医院巡查反馈问题，对今年以来党风廉政建设和反腐败工作情况进行总结，研究分析当前医院党风廉政建设和反腐败工作形势，提出今后反腐倡廉工作意见，把党风廉政建设工作提高到新的水平。
会 议地点
三楼会议室
会 议时间
参 会人员
主 持 人
**院长 会 议内容
会上，党政班子成员主动分担“主体责任”，主动承担“一岗双责”，结合各自分工，细致梳理工作，深入寻找问题，提出了加强党风廉政建设和反腐败工作的具体措施和建议。
本次会议指出，党风廉政建设总体上得到加强。今年以来，通过认真纠正“四风”、落实巡视问题整改、开展“三严三实”专题教育、推进行风建设“九不准”专项治理、严肃查处违规
违纪案件，执行纪律的意识明显增强，行业作风不断改善。一些制度的陆续出台，为建立健全党风廉政建设和行业作风建设长效机制奠定了较好基础。就今后党风廉政建设和反腐败工作以及行风工作，他提出，一是要继续提高认识，认清党风廉政建设和反腐败工作的长期性和复杂性，同时要继续坚定党风廉政建设和反腐败工作的信心和决心，做好监督执纪问责工作。二是要认真学习新出台的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，进一步探索建立不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。三是要充分认识履行党风廉政建设主体责任和监督责任的极端重要性，进一步增强思想自觉和行动自觉，严格要求，勇于担当，自觉尽责，切实做到落实“两个责任”不懈怠。
一要着重落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任和班子及班子成员“一岗双责”的责任制度，各位领导要对自己分管的工作负责，认真抓好分管范围内的党风廉政建设及行风建设，强化责任担当，细化责任分解，层层传导压力，逐级落实责任。
二要加强学习教育，警钟长鸣，预防在前。要学习先进典型，传递正能量，弘扬正气，坚守正道，提高思想道德品质和职业素养。开展典型案例警示教育，以案明纪、引以为戒，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
三要不断建立和完善制度，制定权力清单、责任清单、问
题清单，认真梳理各部门、各岗位的廉政风险点，提出行之有效的预防措施，将党风廉政建设和行风建设切实落实到日常工作与具体行动上来，全面落实党风廉政建设和反腐败工作的各项责任。
四要全面贯彻落实《准则》和《条例》，坚持党纪面前人人平等、遵守党纪没有特权、执行党纪没有例外，切实强化执行纪律刚性要求，切实增强尊崇、遵守、捍卫这两部党内法规的自觉性和坚定性。
五要树立抓好党建工作是最大政绩的观念，确保书记切实履行党建第一责任，明确“党内职务不是政治荣誉，而是政治责任”的要求，做到党建与中心工作目标同向，工作合拍，措施配套。
记录人：**
医院党风行风建设警示教育会议记录 （三）
会 议主题
会 议地点
三楼会议室
会 议时间
参 会人员
主 持 人
会 议内容
我院组织全体职工认真学习《关于市纪委通报 10 起扶贫领域腐败和作问题》，对通报扶贫领域腐败和作风问题的典型案例，深感痛心。打赢脱贫攻坚战是实现全面建成小康社会目标的重要任务，是政治责任和政治任务，而我们一些领导干部在脱贫攻坚工作中搞形式主义、官僚主义、滥用职权、冒领挪用、骗取盗用国家扶贫资金，严重侵害贫困群众的切身利益，影响国家扶贫惠民政策，给党和国家在群众心目中的形象造成极坏的影响。
在通报 10 起扶贫领域腐败和作问题中，对扶贫领域贪污侵占、行贿受贿、虚报冒领、截留挪用、挥霍浪费、吃拿卡要、
优亲厚友等突出问题，扶贫项目分配、审批、验收等环节违规操作、滥用职权、以权谋私问题，向扶贫资金动脑筋、伸黑手等问题，我们要深入学习贯彻习近平总书记扶贫开发重要战略思想，深刻理解中央纪委关于扶贫领域监督执纪问责的部署要求，进一步统一思想、提高认识，自觉把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，切实增强做好扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作的政治自觉。要自觉树牢四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，在认真学习、贯彻落实上下功夫，确保党中央决策部署和省、市、县委扶贫工作要求贯彻到位、落实到位。认清扶贫形势,狠抓责任落实。发生在扶贫领域这些问题严重侵害贫困群众的切身利益，伤害人民群众的获得感和幸福感，损害干群关系，对警示教育党员干部面对新形势、新任务、新挑战，面对社会上形形色色的诱惑，应如何战胜自己、工作中严格按程序、按规矩办事，坚守底线。时刻保持工作上的主动性，提倡求实、立说立行的工作作风，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，老老实实做人，踏踏实实做事，用高度的责任感和事业心去工作，一身正气，秉公办事，全心全意为人民谋利益，办实事。
会议指出，坚持标本兼治是管党治党的有效抓手，全面从严治党，既要靠治标，也要靠治本。要用好惩治成果，查办一起案件，教育一批干部，完善一套制度，解决一类问题，从根本上减少消极贪腐现象的生存空间和滋生土壤。
会议强调，要突出惩处治标，对不收敛不收手、顶风违纪、依然故我的行为要坚决予以查处，发挥执纪审查的震慑作用。要突出警示教育，运用发生的典型案例，用身边事教育身边人，触及灵魂、震慑心灵，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。要突出剖析整改，召开专题民主生活会和组织生活会，围绕典型案例，结合自己的岗位职责，进行深入剖析，挖掘深层次原因，找出发案规律，找出单位和个人存在的问题。要突出完善制度，针对违法违纪案件暴露出的问题，对现有制度进行全面审查、评估和清理，有针对性地建章立制，真正把权力关进制度的笼子。
会议要求，党组是坚持标本兼治推进以案促改工作的责任主体，党政主要领导是第一责任人，要负总责，靠前指挥;分管领导要切实履行“一岗双责”，带头抓好自身和管辖范围内的以案促改工作，要履行好监督责任，抓好工作落实;积极配合，对以案促改各项工作提供有力支持。
会后，大家纷纷表示，这次警示教育会议，既是一次深刻的警示教育，又是一次推进以案促改工作的动员部署。在以后的工作中，要以发生在自己身边的反面典型为教训，以案为鉴，以案促改，深入查摆纠正自身存在的问题，坚守纪律底线和法律红线，作一名忠诚干净担当的党员。
记录人：**
医院党风行风建设警示教育会议记录 （四）
会 议主题
会 议地点
三楼会议室
会 议时间
参 会人员
主 持 人
会 议内容
此次会议的主题是分析研究党风廉政建设工作，落实“《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设”这一主题，通过认真学习和广泛征求意见的基础上，对自己在学风、思想作风、工作作风等方面进行了深刻分析与研究。
首先，院长认真组织学习《廉政准则》、中央“八项规定“和规范医疗卫生行业“九不准”，对各科室在发履行职责、作风、干部任用、工作等方面提出十分具体的要求，为各科室廉洁从政确定了基本行为规范和准则，增强了党的制度建设的严密性、科学性，对于强化
廉政意识，促进廉洁从医，推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。通过对《廉政准则》、中央“八项规定”和规范医疗卫生行业“九不准”的学习，各科室负责人思想上克服了模糊认识，端正了学以致用的思想认识,坚定了在日常工作中不折不扣落实廉政准则、中央“八项规定“和规范医疗卫生行业“九不准”的自觉性。
其次，院长指出各科室日常工作中存在的主要不足:一是学习抓的不够到位。认为自己不是一把手、不分管纪检工作，存在党风廉政建设工作与自己关系不大的模糊认识，满足于被动接受医院安排的学习，不能够安排好工作与学习的关系，做到主动地找时间、挤时间去学习;对廉政准则、中央“八项规定“和规范医疗卫生行业“九不准”的学习，还存在着流于形式，缺乏深刻钻研，只做到知道了解，满足于一知半解，不能全面领会所学内容的精神实质。二是思想意识存在偏差。认为准则中的“禁止”与“不准”规范主要是用来监督医院领导的，不能主动履行监督职责;以至于对自己的问题认识不清，对同志的不足疏于提醒。三是克服畏难情绪的主动性不够。各科室所分管工作的领域，对有些自认为不好办和无法办的事，不是积极正确应对，用科学辩证的方法去剖析解决问题，而是奉行“多一事不如少一事”的求稳思想，得过且过。四是廉洁自律意识需要进一步加强。
在廉洁自律方面还有不足，对自己提出的标准不高，缺乏严格的自律要求，防微杜渐意识不强,没有完全摆脱俗套的人情应酬，个别时候因工作需要也存在违规吃喝和超标准接待行为。
最后，院长与各科室分析问题产生的原因，主要是主观思想上还没有引起高度重视，在实际工作中的思想意识偏差、主动性不强、全面落实不够，也在一定程度上影响了履行岗位职责的效率与质量。在今后的党风廉政建设工作安排中要做到:1、加强学习，提高对廉政准则、中央“八项规定“和规范医疗卫生行业“九不准”的认识。通过全面、系统地学习廉政准则、中央“八项规定“和规范医疗卫生行业“九不准”，深刻领会其科学内涵、精神实质和本质要求，做到内化于心，外化于行。2、当好表率，带头执行廉政准则、中央“八项规定”和规范医疗卫生行业“九不准”。在日常工作中，自觉用《廉政准则》规范自己行为，凡是要求别人做到的，自己首先做到。带头学习贯彻执行好事前要报告、事后要评议、离任要检查、违规失责要追究的制度。3、准确定位，全面履行自身岗位职责。一是坚持遵守内部的各项规章管理制度，提高开展工作的透明度，以廉洁自律的实际行动作出榜样，带头贯彻“厉行节约、反对奢侈浪费”的规定，贯彻廉洁自律有关规定，做到不利
用职权之便进行“吃、拿、卡、要、报”。
记录人：**
医院党风行风建设警 示教育会议记录 （五）
会 议主题 党风廉政 会 议地点
三楼会议室
会 议时间
参 会人员
主 持 人
会 议内容
6 月 3 日，第二医院召开党风廉政建设专题工作会议，听取相关职能部门负责人落实一岗双责、开展廉政风险防控工作情况汇报，安排部署医院开展党风...
篇二：案例警示教育会议记录
dquo;以案促改”煤矿安全事故案例警示教育活动实施方案各单位：
为认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示和李克强总理批示精神，深入落实 3 月 31 日全国安全生产电视电话会议精神，通过开展煤矿事故警示教育活动，把别人的事故当成自己的事故对待，把过去的事故当成今天的事故对待，把小事故当成大事故对待，把隐患当成事故对待，切实提升安全红线意识，牢固树立“人民至上、生命至上”理念，增强严格履行安全生产主体责任意识，达到“一矿出事故、万矿受教育”效果。根据《国家矿山安全监察局**局关于开展煤矿事故警示教育活动的通知》文件要求，决定开展“以案促改”事故案例警示教育活动，现制定实施方案如下：
一、活动目的 积极主动的提高职工对事故的重视度，从根源上解决影响矿井安全生产的思想和个人认识问题，规范安全事故分析与管理，用事故案例教育人、警示人、提升人，宣传、引领、示范和推动事故警示教育活动进一步深入，从而有效抑制零打碎敲事故的发生，促进安全生产形势稳定。
二、活动主题
“生命至高无上、安全责任为天”
三、活动时间 2022 年 4 月 20 日－2022 年 5 月 15 日
四、活动内容 1.召开以案促改警示教育动员大会。
2.开展事故警示教育活动。
3.开展大反思、大讨论、大整改活动。
五、组织机构 为确保以案促改警示教育活动顺利开展，成立活动领导小组。
组长：书记 副组长：班子其他成员 成员：党政负责人。
领导小组下设办公室、办公室设在综合办，办公室主任由综合办主任兼任，具体负责活动信息的统计、活动总结及活动事务的组织工作。
六、活动方案 为有效推动议案促改事故警示教育活动有序开展，确保各项工作执行到位、落实有效，各项活动按以下步骤具体实施：
第一阶段：召开以案促改事故警示教育动员大会。由安检科组织召开以案促改警示教育动员大会，集中组织观看鹤壁煤电股份有限公司第六煤矿“6·4”较大煤与瓦斯突出事故警示教育片、郑新中原乾通煤业公司“5·26”较大窒息事故及郑宏康辉煤业公司“5·30”较大顶板事故警示教育片；对照公布的 3 起事故调查报告，举一反三深刻吸取教训，认真落实事故防范措施，对警示教育以案促改工作进行安排部署，强化全员红线意识和底线思维。
第二阶段：集中开展事故警示教育活动。宣传部负责通过微信公众号等渠道，加大事故警示教育宣传力度，采取公共宣传栏、井口、工业广场等布置近年来事故案例展板、悬挂安全警示横幅、张贴警示标语等方式，营造“人人讲安全、事事为安全，时时想安全、处处要安全”的浓厚氛围。培训办、安检科负责组织在安全管理典型区队的班前会上开展事故警示教育培训，重点对事故可能导致的伤害和造成的后果进行讲解。安检科负责汇集近年来典型事故案例，重点对事故教训和采取的措施进行摘要并在办公系统进行公示，加强警示教育效果。各区队自行组织观看事故警示教育片，利用班前会对本单位近年来发生的事故进行分析讲解，进一步加强警示教育。
第三阶段：开展大反思、大讨论、大整改活动。各科室、区队主要负责人亲自组织本单位员工就鹤壁煤电股份有限公司第六煤矿“6·4”较大煤与瓦斯突出事故警示教育片、郑新中原乾
通煤业公司“5·26”较大窒息事故及郑宏康辉煤业公司“5·30”较大顶板事故带来的伤害谈感想和体会，结合实际开展大反思、大讨论、大整改活动，重点从“人、机、环、管”和“管理、装备、素质、系统”方面查摆事故暴露的问题，对照问题逐项进行自查，查漏补缺，及时弥补安全管理短板。班组长及以上管理人员每人撰写一份心得体会，各单位撰写的心得体会汇总后在本单位留存备查。
第四阶段：活动总结阶段。各单位要针对“以案促改”事故案例警示教育活动的开展情况撰写总结，落实以案促改措施，重点对事故案例警示教育活动的参加人数情况、活动的主要做法、取得的效果、存在的不足、成功经验及建议进行归纳，总结好经验教训和下一步针对性的管理措施。总结情况于 5 月 15 日前报送至安检科彭佳佳处。
七、活动要求 1.集中开展事故案例警示教育活动是贯彻落实上级精神，有效防范和遏制生产安全事故的重要决策。各单位要充分认识活动的重要性和紧迫性，切实增强做好事故防范工作的责任感。
2.各单位要明确具体负责人和工作人员，确定工作职责、工作措施、时间进度安排等，确保活动任务明确、责任到人、措施到位、部署周密、成效明显。
3.各单位要充分利用学习会、班前会等方式，对事故案例警
示教育活动进行广泛宣传发动，及时总结工作推进效果情况。要充分发挥职工和舆论作用，为引导广大干部职工积极参与安全事故警示教育活动奠定坚实的群众基础。
4.此次事故警示教育活动要做到全员、全方位、全过程开展，确保活动深入实际、深入现场，努力实现开展事故警示教育活动的目标，确保工作开展无漏洞。
以下内容供参考：
违纪违法案件专题民主生活会个人剖析
按照市纪委监委《关于学习贯彻《关于***严重违纪违法案件的通报》的通知》要求，我认真学习《关于***严重违纪违法案件的通报》精神以及市纪委监委相关工作要求，受警醒，明底线，知敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题，认真剖析存在问题的原因和制定整改措施。下面我把对照检查情况报告如下：
一、存在的问题 （一）在理想信念上。工作以来，我始终坚定理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断坚定马克思主义信仰，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神，深刻领会中省市区委各项重大决策部署，不断加深政治理论水平。通过对***典型案例的学习和深入反思，在理想信念方面还存一些问题。如，在加强理论学习上“做选择题”，学习上级和组织规定的内容多一些，对自己感兴趣的学的多，不感兴趣的学的少，还没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界。同时，在学习上还存在“走过场”的问题，对学习的理论思考的
不深入，不全面，没有带着思考去学，只求学的多、不求学得深，没有真正做到把党的理论内化于心、外化于行。
（二）在政治纪律和政治规矩上。参加工作以来，我能够严格按照忠诚干净担当的干部的标准要求自己、锻炼自己。尤其是在参与***工作以来，坚持用***干部身份和标准严格要求自己，不断增强纪律和规矩意识，在思想上政治上行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，思想上同心、目标上同向、行动上同行，能够做到对党表里如一，言行一致，不搞阳奉阴违，不做“双面人”。能够自觉站在大局的角度考虑问题，维护团结，待人诚恳，处事公道。通过对***典型案例的学习和深入反思，我在纪律和规矩上还有不足。如，有时因急事没有严格落实请销假制度，偶尔还有迟到早退现象。
（三）在担当作为上。在工作中，我常告诫自己，要始终用忠诚干净担当的好干部标准要求自己，对领导安排的工作和任务，积极服从、不讲条件、不打折扣、保质保量的去完成，对一些难以处理的问题，深入思考、科学分析，拿出切实可行的措施，认真解决。对工作中的失误，大胆承担责任，不推卸责任，同时，注意从失误中总结经验教训，努力改进工作。通过对***典型案例的学习和深入反思，在担当作为上还存一些亟待改进的地方。如：在工作上缺乏“一竿子插到底”“一把尺子量到底”的精神，工作标准的“天平”有时候会倾斜，特别是在任务重、时间紧的情况下，容易放松对工作的要求，只是急于完成工作任务，没有
实现质量与实效的统一。同时，主动谋划工作的意识不强，习惯于等命令、等安排、等请示，没有做到“身在兵位，胸为帅谋”，“不在其位、学谋其政”，没能当好参谋助手，没能很好地为领导分忧。
（四）在工作作风上。在工作中，坚持原则，实事求是，不弄虚作假、上骗下瞒。能够认真践行党的群众路线，坚持向群众学习，从群众身上汲取智慧和经验。始终用中央*项规定精神要求自己，约束自己，力戒“*风”问题，没有出现违反中央*项规定精神的规定。能够较好地处理工作与生活的关系，自觉净化“生活圈”“朋友圈”。通过对***典型案例的学习和深入反思，在工作作风上还存不同程度存在“畏难情绪”，发扬共产党员不怕困难、奋勇向前的精神不够。
二、问题原因剖析 （一）政治思想上。政治理论学习做的还不够，在思想上有所放松，在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉，有时候把政治理论学习当成“软任务”。同时，学习效果不佳，学习的形式比较单一，对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记，没有深入去研读、去思考，没有结合工作实际抓学习，导致学用脱节。
（二）严格纪律上。纪律和规矩观念树立的还不够牢，在思想深处，认为自己作为一名普通干部，既不管钱，又不管人，也不是决策者，只是负责具体工作的落实，只要是按照工作安排和
领导要求去干工作，就不会存在违纪违规问题。正是这种想法，让自己在工作中，执行纪律和规矩不够彻底、不够严肃。
（三）党性修养上。没有始终如一地用党员的高标准、用纪检监察干部的高标准、用***干部的高标准要求自己，在处理一些事情上把自己作为普通群众，降低了对自己的要求。另外，继承和发扬党的优良传统也做的不够好，在工作中，经常学习先进事迹和反面典型，但是持之以恒的对照改进做的不够到位。
（四）担当意识上。在工作上，没有树立起“示范”“标杆”的强烈意识，在内心深处存有“枪打出头鸟”的错误思想，总是习惯于等上级决定、等领导安排，不敢做先行者，没有做到提前谋划、主动作为，导致在工作中，存有一定程度上的满足于“一般化”的错误倾向。
三、努力方向和改进措施 （一）加强理论武装，做到不忘**。牢固树立终身学习的理念，始终把学习作为工作和生活的重要内容，彻底抛弃学习上存在的“实用主义”和“拿来主义”，真正把学习当成硬指标、必修课，有目标、有计划、有重点地学习党的理论、路线、方针和政策，学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的**大精神，学习《党章》《准则》条例》等党内法规，学习省市区相关领导讲话精神，持续不断的坚定理想信念，提升政治理论素质。
（二）加强业务学习，做到不负**。牢固树立强烈的担当意
识、实干意识，在工作的具体实践中不断锻炼自我、完善自我、提高自我。立足岗位，加强对工作的思考与研究，了解工作的标准、要求、特点、性质和规律，找到工作的着力点和落脚点，提升工作效果的针对性和实效性。坚持“干中学、学中干”，一方面积极学习业务工作工作政策法规，充实自己的知识储备，提高工作的能力；另一方面，加强知识运用，努力把所学的知识运用的具体工作中，真正把所学到的知识和经验转化成推动的“动力”。
（三）加强廉洁自律，做到清白干净。牢固树立“作风建设永远在路上”的理念，始终把纪律和规矩挺在前面，扎紧制度和规矩的牢笼，努力做到为人清白、为事干净。在工作中，严格遵守党纪党规，坚持用制度和规矩办事，坚持按照程序要求办事，坚持按流程标准办事，真正做到合规合矩。在生活中，严格遵守法律法规，守牢底线，遵守文明公约，提升道德修养。同时注意养成良好地生活习惯和情趣，自觉净化社交圈、生活圈和朋友圈。