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2024年度社区治理经验交流材料(完整文档)

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2022年度社区治理经验交流材料(完整文档)

今年以来,我市积极探索“支部共建、多元共治、资源共享”社区治理新路径,发挥组织优势、强化制度保障、突出服务群众,切实提升基层治理效能,不断提升居民获得感、幸福感、安全感。

一、聚焦“组织体系”建设,构筑“支部共建”新格局。一是突出“一个轴心”。指导12个城乡结合部新型社区通过单建、联建形式组建95个小区党支部,设立楼院党小组,健全“社区党总支—小区党支部—楼院党小组”三级党组织体系。二是建强“服务队伍”。选优配强社区工作者119人,组建社区志愿服务队23个,配备1231名网格员,实现管理服务从“领域空白”到“基本覆盖”。针对“两委”干部、网格员等不同类型人员,开展党建、社会管理、疫情防控等方面的培训200余次。三是实行“党员报到”。发挥社区党员干部示范引领作用,成立“党员先锋模范队”“党员应急抢险突击队”“党员矛

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